Als we vinden dat teams steeds belangrijker worden, dan moeten we ook meer in teams investeren. Die investeringen hebben niet alleen met geld te maken, maar ook met het wegnemen van onnodige obstakels die het gezond functioneren van teams in de weg staan.

> Benieuwd naar waarom mensen wel of niet samenwerken? En wat kan je eraan doen als er wordt tegengewerkt? Lees dit artikel.